Professionnels pluridisciplinaires expérimentés pour lesquels la bienveillance ne s’oppose pas à la recherche d’efficacité, nous formons une équipe soucieuse de vous accompagner dans vos choix professionnels.
Spécialistes de l’accompagnement au changement, de l’aide à la décision et du diagnostic de potentialités :
Ghislaine GAMBA – Responsable du Cabinet
Conseillère bilan de compétences et orientation
Référente handicap
Consultante en bilan de compétences adultes et en bilan d’orientation jeunes, je propose de vous accompagner dans vos choix d’évolution professionnelle et d’orientation, dès le collège.
Je suis la fondatrice et la responsable du Cabinet Ghislaine Gamba depuis 2011.
Ma volonté : Mettre à votre service mes années d’expérience en accompagnement professionnel et personnel de parcours divers et variés, quelque soit votre situation socioprofessionnelle.
Ma conviction : Le bilan de compétences est un outil d’aide à la décision dont chacun peut se saisir à un moment donné de son parcours pour pouvoir faire évoluer sa situation professionnelle.
Mes forces : Empathie et adaptabilité.
Ingrid VIOLET
Conseillère bilan de compétences
Psychologue du travail depuis plus de 20 ans, inscrite au répertoire ADELI,
j’interviens en entreprise et en cabinet de conseil RH.
Je suis référente bilan de compétences au sein du Cabinet Ghislaine Gamba depuis plus d’un an.
Mon rôle : L’accompagnement professionnel.
Ma conviction : Je suis convaincue que chaque personne est l’experte d’elle-même et que toutes les réponses sont en elle. Mon ambition est de vous aider, avec bienveillance, à accéder à ces éléments pour définir les conditions de votre épanouissement professionnel.
Mes forces : Formée également au coaching et à la PNL, je mets aujourd’hui toutes mes compétences à votre service dès lors que vous vous interrogez sur votre avenir professionnel.
Marius BLANC
Conseiller projet
Chef d’entreprise depuis 20 ans, je suis le lien entre votre savoir-faire et votre savoir-être.
Je suis conseiller projet au sein du Cabinet Ghislaine Gamba depuis 2017.
Mon rôle : Intervenir dans les bilans de compétences lors d’un entretien projet tripartite, avoir cette écoute attentive et objective à un instant crucial du bilan de compétences, savoir lire entre les lignes afin de vous apporter une analyse fine et précise de votre identité professionnelle, de votre parcours et de votre projet.
Ma conviction : Bienveillance et performance ne sont pas antinomiques.
Mes forces : J’aime découvrir les gens sur les plans personnels et professionnels afin de mêler les deux pour s’aventurer dans un nouveau chemin de vie professionnelle !